ENFERMEIRO (URSI)

• Prestar assistência de enfermagem aos usuários do serviço de saúde de forma humanizada, resolutiva e segura, desenvolvendo ações de promoção da saúde e prevenção de doenças.
• Realizar procedimentos, consultas de enfermagem e, conforme a característica do serviço, supervisionar a equipe de auxiliares e técnicos de enfermagem, assegurando o cumprimento dos protocolos assistenciais, do Código de Ética e da legislação vigente do Exercício Profissional.
• Contribuir para o planejamento, organização, coordenação, acompanhamento, execução e avaliação da assistência de enfermagem prestada ao indivíduo, a família e a comunidade, considerando todas as fases do ciclo de vida, com atenção especial à pessoa idosa.

• Realizar e coordenar a assistência de enfermagem aos pacientes das linhas de cuidado sob sua responsabilidade, com foco na população idosa, gerenciando o atendimento, priorizando situações de urgência e emergência e otimizando a gestão do acesso, garantindo cuidado individualizado, contínuo, seguro e alinhado ao plano terapêutico.
• Prestar diariamente assistência de enfermagem aos pacientes da linha de cuidado sob sua responsabilidade, abrangendo: avaliação clínica, controle de sinais vitais, preparo e administração de medicamentos, avaliações de enfermagem, orientações quanto à alimentação e higiene, curativos, mudança de decúbito, monitoramento clínico e execução do processo de Enfermagem.
• Coordenar diariamente o atendimento às urgências e emergências, atuando com rapidez, precisão e agilidade, garantindo a disponibilidade e organização do carrinho de emergência, medicamentos, equipamentos e equipe capacitada para atendimento a pacientes com risco de vida.
• Orientar e supervisionar diariamente técnicos e auxiliares de enfermagem quanto à assistência a pacientes idosos complexos, quadro clínico e condutas, assegurando qualidade assistencial e contribuindo para a evolução clínica dos pacientes.
• Avaliar periodicamente as anotações de enfermagem, prescrições, registros e procedimentos realizados pela equipe, com foco na qualidade, segurança do paciente e aderência aos protocolos institucionais.
• Coordenar as atividades relacionadas à admissão, acolhimento e acompanhamento dos pacientes.
• Contribuir para o controle, organização e uso racional de materiais, insumos e medicamentos necessários ao funcionamento da unidade, assegurando que os equipamentos estejam em perfeitas condições de uso e providenciando manutenção quando necessário.
• Otimizar e agilizar a realização de exames diagnósticos, articulando fluxos assistenciais para garantir a obtenção oportuna dos resultados e a continuidade do cuidado.
• Realizar procedimentos específicos, quando indicado, ex.: cateter de alívio), e outros que se aplicarem, respeitando as atribuições legais da Enfermagem.
• Comunicar prontamente ao médico da unidade quaisquer intercorrências clínicas, como alterações clínicas ou outras condições relevantes.
• Analisar, juntamente com a Educação Continuada e a Gerência/Supervisão de Enfermagem, os indicadores assistenciais, de desempenho e de processos, propondo planos de ação, metas e estratégias de melhoria contínua.
• Participar, sempre que convocado(a), de reuniões relacionadas à certificação da qualidade, atuando como comunicador e multiplicador das diretrizes institucionais.
• Gerenciar e/ou participar das reuniões de planos de metas das Unidades Assistenciais, integrando discussões multiprofissionais para definição de ações de melhoria alinhadas ao planejamento estratégico da Instituição.
• Participar de grupos, comissões e núcleos institucionais, conforme designação da chefia imediata, tais como: CCIRAS, SESMT, Biossegurança, Reprocessamento de Materiais e outros.
• Prestar orientações pré e pós-procedimento, quando cabível, aos pacientes idosos e seus familiares ou cuidadores, favorecendo segurança e adesão ao tratamento.
• Participar ativamente do Time de Resposta Rápida, conforme organização da unidade e protocolos institucionais.
• Participar de reuniões periódicas com Supervisão/ Gerencia/ Diretoria de Enfermagem, contribuindo para a tomada de decisões e o alinhamento das ações assistenciais.
• Assegurar, quando aplicável, a organização do fluxo de pacientes e informações clínicas.
• Executar demais atividades pertinentes à função, de acordo com as normas, protocolos e diretrizes institucionais, sempre com foco na segurança do paciente idoso e na qualidade do cuidado.
• Cumprir e fazer cumprir o código de ética profissional e a legislação para o exercício da Enfermagem.
• Manter sigilo das questões que envolvem pacientes e colaboradores da instituição. Cooperar com eventuais solicitações da Gerência de Enfermagem em atividades que sejam necessárias para manutenção dos processos de qualidade na Instituição.
• Comunicar à chefia imediata todas as intercorrências e garantir o registro correto das informações.

• Graduação completa em Enfermagem;
• Desejável Pós-graduação Gerontologia e Geriatria, Saúde Coletiva ou Saúde da Família.
• Possuir COREN ativo.

A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.

A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.

Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.

Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.

Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência.

A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos.

Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão.

MISSÃO

Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos.

VISÃO

Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência.

VALORES

  - Capacitação

  - Compromisso social

  - Confiabilidade

  - Empreendedorismo

  - Equidade

  - Ética

  - Humanização

  - Qualidade

  - Sustentabilidade ecológica, econômica e social

  - Tradição

  - Transparência

A Rede Assistencial

A Rede Assistencial da Supervisão Técnica de Saúde Vila Maria/Vila Guilherme está situada na zona norte do Município de São Paulo em uma área que abrange 26,4 quilômetros quadrados, com uma população de 297.713 habitantes, conforme censo 2010, está distribuída em três Distritos Administrativos: Vila Maria, Vila Guilherme e Vila Medeiros e faz parte da Coordenadoria Regional de Saúde Norte da Secretaria de Saúde do Município de São Paulo. Desde de 1º de fevereiro de 2008 é gerenciada pela OSS-SPDM, Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina por meio de Contrato de Gestão firmado com a Secretaria Municipal de Saúde de São Paulo (SMS-NTCSS).